لتحميل ملف المعايير اضغط هنا
أكد د.زياد ثابت الوكيل المساعد للشئون التعليمية بوزارة التربية والتعليم العالي أنه سيتم تثبيت مجموعة من المعلمين العاملين على نظام العقد بناء على درجاتهم في التقويم الشامل لدورة التهيئة الخاصة بالمعلمين الجدد، مبينا أنه يجري الآن إدخال البيانات النهائية الخاصة بالتقويم الشامل لهذه الدورة و الذي يتضمن الاختبارات التحريرية والزيارات الصفية والبحوث الإجرائية والمشاركة.
وعن قوائم التعيينات الجديدة أوضح د.ثابت أنه يجري الآن إدخال البيانات الخاصة بمعايير التوظيف داخل المديريات بناء على المستندات التي قدمت من قبل المتقدمين للوظائف وسيتم مراجعة هذه البيانات مرة أخرى في الوزارة ومن ثم سيتم عرضها للجميع ولمدة أسبوع على موقع الوزارةmohe.ps  حتى يقوم كل شخص بمراجعة بياناته والتأكد من صحتها ، ويستطيع بعد الاطلاع على البيانات مراجعة المديرية لتعديل أي علامات خاصة بالشهادات أو الخبرات بعد تقديم المستندات التي تثبت صحة ما يقول.
وأوضح ثابت أنه سيتم إضافة درجة الاختبار التحريري الأخير وعرض النتائج مرة أخرى على صفحة الوزارة واختيار من سيتقدم إلى المقابلة بناء على احتياجات الوزارة ودور المتقدمين وبعد إضافة درجة المقابلة ستتم التعيينات وفق الاحتياج من التخصصات المختلفة وبناء على الدور الذي سيطلع عليه الجميع.
وعن الاختبار التحريري بين ثابت أن تصحيح كل ورقة سيكون مرتين من قبل شخصين مختلفين دون أن يعرف كل مصحح الدرجة التي وضعها زميله، و سيتم إدخال نتيجة كل تصحيح إلى الحاسوب على حدة ثم مقارنة النتيجتين لاكتشاف أي خلل في التصحيح من أجل المراجعة والتعديل للوصول إلى أكبر درجة من الدقة والموضوعية.
وأوضح د.ثابت الأسس والمعايير التي أقرتها الوزارة لترتيب المرشحين للتعيين للوظائف التعليمية للعام الدراسي 2010/2011 وهي (40 ) درجة للامتحان التحريري لجميع المتقدمين للوظائف التعليمية والإرشاد التربوي والتربية الخاصة، بينما ستقسم درجات السكرتاريا إلى (20) درجة للامتحان التحريري و(20) درجة للامتحان العملي.
وستحتسب (30) درجة للمؤهل العلمي، و(5) درجات للثانوية العامة، و(15) درجة للخبرة و(10) درجات للمقابلة الشخصية.
ويمكن الاطلاع على تفاصيل الأسس والمعايير كاملة من خلال موقع الوزارة mohe.ps  .
وأكد د.ثابت أن الوزارة ستضيف علامتين للحالات الخاصة شرط إحضار الوثائق المطلوبة حسب الحالة والمبينة في جدول خاص على موقع الوزارة.
كما سيتم تخصيص 5% من الوظائف للمعاقين والجرحى بعد إحضار الكتب الخاصة بالإعاقة والإصابة من وزارة الصحة تحدد نوع ونسبة الإعاقة بالإضافة إلى كتاب من تأهيل المعاقين أو مؤسسة الجرحى، وسيتم تعيين فئة الجرحى والمعاقين حسب الأولوية في سجل الدور وحسب حاجة المديرية للتخصص.
لتحميل ملف المعايير اضغط هنا