معايير الاعتماد الخاص لبرامج الدبلوم المتوسط

تعليمات و معايير الاعتماد الخاص لنيل درجة الدبلوم المتوسط  في التخصصات

العلمية والتقنية والتطبيقية لكليات المجتمع المتوسطة

 

المادة (1)  :

تسمى هذه التعليمات " تعليمات و معايير الاعتماد الخاص لنيل درجة الدبلوم المتوسط  في التخصصات العلمية   والتقنية والتطبيقية لكليات المجتمع المتوسطة، ويعمل بها اعتباراً من تاريخ إصدارها.

 

 المادة (2) :

تعريفات:

يكون للكلمات والعبارات الآتية حيثما وردت في هذه التعليمات المعاني المخصصة لها أدناه ما لم تدل القرينة على غير ذلك :

الوزارة :   وزارة التربية والتعليم العالي

الهيئة :    هيئة الاعتماد والجودة لمؤسسات التعليم العالي

المجلس:   مجلس هيئة الاعتماد والجودة  لمؤسسات التعليم العالي .

الدبلوم المتوسط : درجة تمنح بعد انهاء (66) ساعة دراسية معتمدة كحد أدنى لبرنامج السنتين و(99) ساعة معتمدة كحد أدنى لبرنامج الثلاث سنوات  بعد شهادة الثانوية العامة او ما يعادلها.

 

المادة (3): أهداف التخصص/ مخرجات التعلم للخطة الدراسية

يجب أن يكون لكل تخصص أهداف/ مخرجات تعلم واضحة ومعلنة.

 

المادة (4): الخطة الدراسية

أ) يكون الحد الأدنى لعدد الساعات المعتمدة للخطة الدراسية لنيل درجة الدبلوم المتوسط في
 أي تخصص (66) ساعة معتمدة لبرنامج السنتين و(99) ساعة معتمدة لبرنامج الثلاث سنوات  موزعة على النحو الآتي:

المتطلبات

برنامج السنتين

برنامج الثلاث سنوات

متطلبات الكلية

(9) ساعات معتمدة.

(9) ساعات معتمدة.

متطلبات البرنامج

(12) ساعة معتمدة.

(12) ساعة معتمدة.

متطلبات التخصص

(45) ساعة معتمدة موزعة كالآتي:

·الجانب النظري: (30) ساعة معتمدة.

·  الجانب التطبيقي العملي: (12) ساعة معتمدة.

·  التدريب الميداني: (3) ساعة معتمدة.

(78) ساعة معتمدة موزعة كالآتي:

· الجانب النظري: (57) ساعة معتمدة.

· الجانب التطبيقي العملي: (18) ساعة معتمدة.

·  الجانب الميداني: (3) ساعة معتمدة.

ب) توزع مواد الخطة الدراسية لتغطي المجالات المعرفية الآتية مما يخص الأهداف أعلاه:

·        المجالات النظرية الأساسية:

تحدد المجالات الأساسية لكل تخصص من (3) إلى (6) مجالات، ويحدد الحد الأدنى من الساعات المعتمدة لكل مجال.

·        المجالات المساندة:

هي مواد داعمة لتخصص الطالب تطرح من قبل تخصصات أو برامج أخرى في الكلية، ويحدد الساعات المعتمدة لكل منها.

·        المواد العملية:

في المساقات التي تتضمن جزءاً عملياً تعادل الساعة المعتمدة الواحدة بساعتين عمليتين في جميع المساقات لجميع الخطط الدراسية حداً أدنى.

·        التدريب الميداني:

ü     تكون مدة التدريب الميداني (8) أسابيع متصلة بما لا يقل عن (40) يوم عمل ويجوز التدريب لمدة لا تقل عن ثلاثة أيام في الاسبوع خلال الفصلين الأخيرين من برنامج السنتين والفصول الثلاثة الأخيرة من برنامج الثلاث سنوات في إحدى المؤسسات المعتمدة.

ü     تتولى الكلية ضمان تحقيق التدريب للأغراض المنشودة منه بموجب اتفاقيات مع المؤسسات المعتمدة، وربط اعتماد التدريب بعدد من الأمور منها: الحضور، مدى استفادة المؤسسة من الطالب ، وتقرير الطالب وتقرير المؤسسة.

·        مشروع التخرج ( إن وجد):

   (3) ساعات معتمدة حداً أعلى.

المادة (5): أعضاء الهيئة التدريسية والكوادر المساعدة:

 أ‌)     أعضاء الهيئة التدريسية:

·         توفير عضو هيئة تدريس  واحد على الأقل  (متفرغ ) من حملة درجة الدكتوراه في كل برنامج.

·       توفير عضوين هيئة تدريس على الأقل من حملة درجة الماجستير( متفرغين) لكل مجال من مجالات التخصص الأساسية، ويجوز في حالات خاصة أن يراعى التداخل بين مجالين على الاكثر.

·         ألا يزيد عدد حملة درجة البكالوريوس المتفرغين عن مثلي مجموع عدد حملة درجة الدكتوراه والماجستير المتفرغين .

·         ألا تزيد نسبة أعضاء الهيئة التدريسية غير المتفرغين عن (10%)  من المجموع الكلي للأعضاء.

·         تضاف نسبة (20%) من المتفرغين لتغطية العمل الإضافي للمتفرغين وعمل غير المتفرغين.

   ·        ضرورة تسلسل شهادات عضو هيئة التدريس من البكالوريوس إلى الدكتوراه في بعض التخصصات بحيث تكون في نفس التخصص ما أمكن مع الأخذ بالاعتبار التداخل والترابط في بعض التخصصات.

·        ألا تزيد نسبة الطلبة الى أعضاء الهيئة التدريسية في التخصصات الإنسانية عن (1:40) ، وفي التخصصات العلمية عن  (1:30) .

·        الحد الأقصى للعبء التدريسي الأسبوعي يوزع كالآتي :.

ü     12 ساعة للأستاذ المساعد.

ü     15 ساعة لحملة الماجستير.

ü     18 ساعة لحملة البكالوريوس .

ü     محاضرون غير متفرغين 6 ساعات حداً أقصى ( على أن يكون ذلك بموافقة الجهة التي يعمل فيها متفرغاً).

 

    ب) الكوادر الفنية المساعدة:

المدربون:

·        يشترط في المدرب أن يكون حاصلاً على دبلوم متوسط أو دورات مهنية في مجال التخصص لا تقل عن (150) ساعة وخبرة لا تقل عن (7) سنوات في المهنة.

·        ما يتعلق بمدربي برنامج المهن الطبية المساندة، يجب أن يكون حاصلاً على دبلوم متوسط كحد أدنى وأن يكون حاصلاً على شهادة مزاولة مهنة في التخصصات التي تتطلب ذلك.

·        يعين العدد اللازم من المدربين بحيث لا تزيد نسبة الطلبة إليهم على (1:20) في المختبر الواحد أثناء التدريس .

·        لا يتجاوز العبء التدريسي للمدرب عن (30) ساعة عملية أسبوعياً.

 

 المادة (6 ):  الكتب والمجلات والمعاجم والموسوعات:

تلتزم الكلية بتوفير الآتي:

أ‌))      الكتب:

·        يحدد لكل مادة مرجع أساسي ومراجع مساندة.

·     توفير ثلاثة عناوين مختلفة على الأقل لكل مادة من مواد الخطة الدراسية وبواقع نسختين على الأقل من كل عنوان.

·        مع مراعاة ما ورد بأعلاه، يجب أن لا يقل مجموع العناوين لكل تخصص عن خمسة وسبعين عنواناً.

·        يراعى أن تكون الكتب التخصصية حديثة الإصدار ( أخر عشر سنوات) تعالج الجانبين النظري والتطبيقي لكل تخصص.

   ب) المجلات المتخصصة:

توفير مجلة فنية واحدة على الأقل في مجال التخصص (ورقي أو إلكتروني) صادره عن جمعيات علمية متخصصة أو مؤسسات مهنية أو دور نشر عالمية.

   ج) المعاجم والموسوعات والمصادر الأخرى:

يجب توفير العدد الكافي من المعاجم والموسوعات والمراجع اللازمة  للتخصص.

 

المادة (7): المختبرات والمشاغل

أ) المختبرات:

يجب توفير المختبرات  وتجهيزها بالأجهزة المناسبة، بحيث يخصص لكل طالب (3) م2 على

الأقل.

(تحدد أسماء المختبرات والتجهيزات اللازمة لكل منها على أن تشمل مختبر الحاسوب).

  

ب) المشاغل:

يجب توفير المشاغل وتجهيزها بالأجهزة المناسبة، بحيث يخصص لكل طالب 4م2 على الأقل.

(تحدد أسماء المشاغل و التجهيزات اللازمة لكل منها ).

  

المادة (8): التجهيزات والأدوات والوسائل التعليمية

يجب توفير التجهيزات والأدوات والوسائل التعليمية المناسبة للتخصص.

 

المادة (9): المتطلبات العامة / الإدارة

أن يتوفر على مستوى البرنامج أو التخصص ما يلي:

·        رئيس قسم في مجال التخصص بخبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال التدريس.

·        مكتب خاص برئيس القسم وسكرتيرة متفرغة لشؤون القسم .

·        التجهيزات اللازمة لخدمة أعضاء الهيئة التدريسية.

·        موقع الكتروني للقسم على الشبكة الداخلية للجامعة يحتوي على كافة المعلومات الأكاديمية.

·        وجود آلية لمراجعة الخطط الدراسية للبرامج دورياً.

·        أرشيف متكامل للمواد الدراسية والطلبة والإرشاد والخريجين ومحاضر جلسات مجلس القسم واللجان الأكاديمية المختلفة.

·        توفير آلة تصوير في كل قسم أكاديمي لخدمة العمل الإداري وأعضاء هيئة التدريس فيه.

·        توفير لوحات إعلانية كافية في الكلية (تقليدية أو الكترونية).

·        وضع أهداف ووصف للمساقات بحيث تعتمد على مبدأي الشمولية والوضوح .

·        وجود نشرات ورقية والكترونية لازمة لتعريف الطلبة بالتخصص وأهدافه والخطة الدراسية ومخرجات التعليم والكتاب المقرر ووسائل التقويم الخ ........... .

·        وضع آلية لمراقبة تنفيذ المدرسين لهذا الوصف وتوفير بنوده .

·        توفير غرفة فيديو ( لعرض الأفلام الوثائقية ).

 

المادة (10): الطلبة

·        ضرورة تحديد أساليب تقييم الطلبة.

·        استخدام وسائل مختلفة لتقييم أداء الطلبة مثل:

ü     الامتحانات (نوعية الامتحانات: الاختيار المتعدد، والمقالة الخ...).

ü     مشاريع التخرج.

ü     تقارير التدريب الميداني.

ü     بحوث الطلبة وتقاريرهم.

 

 المادة (11)

لا يتم النظر في طلب الحصول على الاعتماد الخاص لأي برنامج للمؤسسة إذا كان عليها مخالفات أو غرامات للهيئة لحين إزالة تلك المخالفة أو دفع الغرامات.

 

المادة (12)

يبت مجلس الهيئة في أية أمور أخرى لم يرد بها نص في هذه المعايير.

 


خطأ في الإتصال بالجدول المطلوب